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01 【社員研修コラム】課題分析に活用できる!基本的なフレームワークの使い方

皆さんこんにちは。
All for your smilesをモットーに人財育成のお手伝いをさせていただく、リスクモンスターパートナー講師藤島です。
皆さんは「フレームワーク」という言葉を聞いたことがありますか?
「フレームワークを使って考えろ!」
「フレームワークを使って効率的に云々…」
近年では、仕事中の会話や、インターネットの記事を見かけることも珍しくなくなってきました。

そんな、ビジネスの場ではメジャーになってきている「フレームワーク」ですが、そもそもフレームワークが何なのか、一体どういうもので、なぜビジネスの場でメジャーになってきているのか、疑問に思っている方もいらっしゃるのではないでしょうか。

▼続きはこちら▼
https://www.cybaxuniv.jp/service/column/h03_c02/

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コラム関連セミナー開催のご案内
11月13日(火)開催「課題分析に活用できる!基本的なフレームワークの使い方」
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11月13日(火)にコラムを執筆している、藤島 遼太氏が講師をつとめるセミナーを無料で開催します。
席に限りがございますので、参加ご希望の方はお早めにお申し込みください。

詳細は次のとおりです。

  • 日時:11月13日(火) 18:00~20:00
  • 研修名:「課題分析に活用できる!基本的なフレームワークの使い方」
  • 開催場所:リスクモンスター株式会社2階セミナールーム
    東京都中央区日本橋2-16-5
    http://www.riskmonster.co.jp/corporate/access/
  • 概要:社会人なら知っておきたい、課題分析に使えるビジネスフレームワークとその使い方を学びます。
  • 主な内容:
    • ビジネスフレームワークの必要性
    • 3C分析
    • SWOT分析
    • 演習

★本セミナーは、サイバックスUniv.の会員でない方でも無料でご参加いただけます。
会員でない方は、サイバックスUniv.体験版IDをお申込みいただき、システムログイン後にお申込みください。

サイバックスUniv.体験版お申込みフォームは ⇒ https://www.cybaxuniv.com/admin/ope_com/new

◆講師情報
学生時代に集団塾の講師業に従事し、インストラクションの基礎を習得。その後、2012年から個人事業主としてIT系法人向け研修会社と提携、企業における人材育成に関するサービスの提供を開始。商社系IT企業やシステム運用会社、Sier、インフラ構築企業の新入社員研修や 若手向けの研修にて、クラスマネージャとしてビジネススキルの指導を行う。
また、大手通信会社の社内資格策定や製造会社の社内講師育成、特定非営利法人所属会員向けコンテンツの作成等、企業における人材育成について様々な企画、提案、運営を行う。

▼講師紹介ページはこちら▼
https://www.cybaxuniv.jp/service/training/trainer/h03/

02 【派遣法改正対応コラム】派遣社員の「同一労働同一賃金」は複雑!?
~「選択2方式」の内容をチェック!~

去る6月29日、「働き方改革法案」が成立しました。残業時間の上限規制など、人事労務に関わる部署にとっては、きわめて重要なルールが定められましたが、人材派遣業界で高い関心を集めているのが「同一労働同一賃金」の原則です。これまで厚生労働省のガイドラインや最高裁の判決などで注目を浴びてきましたが、正式に法律上のルールということになりました。

▼続きはこちら▼
https://www.cybaxuniv.jp/haken/column/05/

03 【派遣法改正対応コラム】無期雇用派遣社員の「就業規則」作成のポイント
~「就業規則」はトラブル回避の鍵!~

4月1日に改正労働契約法による「無期雇用転換の申込」が本格的に発生していて以来、約半年。
有期の派遣契約の更新を繰り返し「通算5年」を迎えた派遣社員から「無期雇用転換」の申込があり派遣元で無期雇用され派遣就業をする「無期雇用派遣社員」が続々と誕生している会社もあるでしょう。
「無期雇用派遣社員」の労務管理においては、「就業規則」を作成しておくのがベストなのですが、「時間がなくて、その都度対応している」というケースも多いようです。「就業規則」を作成する義務はありませんが、実は、「就業規則」は、トラブル回避のための重要な鍵となります。

▼続きはこちら▼
https://www.cybaxuniv.jp/haken/column/06/

04 10月無料公開研修(オープン講座)のご案内

無料公開研修(オープン講座)とは、サイバックスUniv.会員・非会員の方どなたでも参加いただける講座です。

◆教育担当者向け 基礎から学ぶ社員教育の考え方
【日 時】10/10 (水) 15:00~17:00
【概 要】求める社員像を明確にし、階層別の社員教育計画策定の基本的な考え方について学びます。

◆良い人材を見極める!採用面接のポイント
【日 時】10/17 (水) 15:00~17:00
【概 要】新卒や中途採用面接で履歴書では分からない、良い人材を見極めるための面接官の心得や質問内容を学びます。

★無料公開研修(オープン講座)に参加ご希望の方は、サイバックスUniv.
体験版IDをお申込いただき、システムログイン後にご希望の講座をお申込みください。
お申込フォームは ⇒ https://www.cybaxuniv.com/admin/ope_com/new

★会場 ⇒ http://www.riskmonster.co.jp/corporate/access/

05 リスモングループ・サービスニュース

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~リスモンInformation~
リスモン調べ 第4回大学1、2年生が就職したいと思う企業・業種ランキング』調査結果を発表!!
(リスクモンスター株式会社)
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リスモンが独自に調査する『リスモン調べ』とは、企業活動に関するさまざまな切り口を行うことで新しい調査ターゲットの創出、新サービスの開発などに取り組んでいます。

第4回大学1、2年生が就職したいと思う企業・業種ランキング1位は「地方公務員」でした。
次いで「アップル(Apple)」が2位、「国家公務員」が3位となり、今回初めて民間企業が2位に割り込む結果となりました。

上位にランクインしている業種は「食料品製造業」の5社が最も多く、次いでテレビ放送業から新たに3社がランクインするなど、学生にとって日常生活で接点が多い商品・サービスを扱っている企業に人気が集中していることが表れる結果となりました。

▼リリース詳細はこちら▼
http://www.riskmonster.co.jp/rm-research/

▼お問い合わせ先▼
リスクモンスター株式会社 カスタマーセンター
TEL:03-6214-0350
Mail:support@riskmonster.co.jp

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「はてなニュース」にてJ-MOTTOグループウェアの活用事例を掲載中!
(リスモン・ビジネス・ポータル株式会社)
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WEBメディア「はてなニュース」にてJ-MOTTOグループウェアの活用事例を掲載中です!

~グループウェアでカレーが美味しくなる!?
「J-MOTTO」を使いこなして組織力を高める秘訣を円相フードサービス・武藤社長に聞いてみた~

J-MOTTO会員様で人気カレー店「エリックサウス」を運営する円相フードサービス様に、グループウェアを使いこなす秘訣やメニュー開発の裏話などを伺っています。

▼はてなニュースの記事はこちら
http://hatenanews.com/articles/2018/09/14/110000

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0120-70-4515(9:00~18:00 土日祝休)

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